主题：大学生沦为富士康包身工

西安千名大学生被校方逼去富士康实习，不去不发证。富士康继“兼职厂妹”传闻、员工集体斗殴事件后，又陷“学生工”风波。此次事件的另一主角是西安工业大学北方信息工程学院，该学院被指强制安排千余名在校学生进入富士康实习，不参加实习者将不予发放证。这种做法触发坊间对校方与企业有经济利益关联的猜测。参与实习的学生告诉记者，在富士康实习是该院学生的必修课，如当年暑假不能完成者，下一年需补上。每天工作11小时，工作内容繁复没有技术含量。(10月10日《京华时报》)

中国到底有没有血汗工厂?这个问题近年来屡被媒体和坊间提及。早在2008年，香港学生会就曝中国大陆前首富张茵“点血成金”。一群关注内地工人情况的大专师生发表五间港企有关工伤及违反《劳动合同法》的报告，其中三间是上市公司，而玖龙纸业更被称为“港企之耻”。 该份由大学师生监察无良企业行动、香港浸会大学学生会及香港中文大学学生会发表的《香港上市企业内地血汗工场报告》指出，玖龙纸业经常发生严重的工伤事故，工人经常被运货车挤死、被货物从高处压死、被卷纸机辗死等等，同时员工的“劳动条件恶劣”。因为掌握的信息有限，我不知道该报告的出炉是否经过了审慎的调查，所列举的“问题”是否有事实支撑，因此，该报告的真实性究竟如何，我难以判断。当时，我呼吁相关部门应对此给予高度重视，立即启动对“张茵们”的调查。但似乎事情最终不了了之，并未有一个明确的结果—最起码我没看到相关后续报道。富士康的情况又是怎样，经得住调查吗?

某些大学借实习之名逼学生去企业“卖命”，实际上是充当了掮客的不光彩身份。无利不起早，此前据《华商报》报道，去年6月，该学院副校长张君安回复记者称，“前两年我们几个和富士康有过学生自愿实习的合作，那时300个学生以下，带一个学生(代理费)是50元，300个学生以上，每个学生(代理费)100元”。张君安说，这笔代理费是在学生实习期满后，富士康公司按人数支付的。他强调称，这笔钱用于贴补学生实习费用，没有发给个人。那么，这笔钱到底去了哪里呢?有没有进入某些个人的腰包?你不公布明细，怎让人相信是“用于贴补学生实习费用”?这可是学生们“卖命”的血汗钱啊，如果连这样的钱都敢拿，简直毫无人性可言，还有脸从事事业?

事实上，富士康被曝使用“学生工”并非首次，去年10月，就有媒体称，烟台市的高职高专院校都有学生被安排在富士康“实习”。类似现象背后，到底是经济利益作祟，还是有权力之手在推动、在提供保护伞?大企业确实能够带来政绩、带来税收、拉动就业，但扶持企业也要讲原则，最起码不能突破良知和法律的底线。以“学生工”事件为契机，对包括富士康等企业在内的“地方政府的宠儿”们进行调查，维护劳动者的基本权利和社会的公平正义，势在必行。早调查比晚调查好，早处理比晚处理更有利。

能大捞一笔吧！

富士康就没出过正面的新闻

富士康招不到人啊

每天工作那么久 是要回到奴隶社会的节奏么

点血成金

无良的和无良的商人